עתיד העבודה עכשיו - האם אתה מוכן?

מה על מנהיגים וצוותיהם לעשות כדי לשגשג היום ומעבר לשנה ה- 2030? האתגרים של ימינו כוללים שינוי עולמי מתמשך, חדשנות טכנולוגית ודינמיקת מקום העבודה המשתנה במהירות.

מגמות, תובנות ומחקר על עתיד העבודה

מעורבות עובדים, יצירת מנהיגים מוכנים לעתיד, משיכה ושמירה של כישרונות מובילים הם כולם מרכיבים שמשתנים במהירות ומשפיעים על אופן העבודה שלנו ועל האופן בו אנו צריכים לשנות כדי לעמוד באתגרים של מקום העבודה העתידי כיום.

מפתח זה יספק תובנות עסקיות גלובאליות מחוקרות, מעוררות מחשבה, יצירתיות, רעיונות מובילים ומובילים כיצד מנהיגים יכולים לנקוט בפעולה מיידית כדי להגדיל את רכישת הצוות, יכולת הסתגלות וביצוע NOW כשאנחנו פונים לכיוון 2030.

המשתתפים יעזבו מושב זה עם:

  • מבט על המגמות והטכנולוגיות המעצבות את מקום העבודה העתידי כיום
  • רעיונות למנהיגים ולצוותים שלהם להתאים את סגנון האישיות ואת סגנון המנהיגות שלהם למקום העבודה המשתנה במהירות
  • "איך" לעבוד בהצלחה עם הדורות המרובים במקום העבודה ולהעסיק אותו
  • תובנות כיצד מנהיגים צריכים להסתגל למציאות המשתנה ללא הרף של עמדות עובדים ושינוי עמדות על נאמנות, שביעות רצון בעבודה ואופן העבודה
  • מודל Mindset כיצד לנווט בקצב מהיר של שינוי כשאנחנו פונים לעתיד העבודה
  • מחקר על האינטליגנציות המרובות הנחוצות כדי לנווט את עתיד העבודה
  • תיאורי מקרה ודוגמאות של חברות ומובילים פרוגרסיביים בקצה המפתח ביצירת מקומות עבודה חדשניים מוכנים לעתיד
  • אסטרטגיות כיצד להביא את כולם לעלות עם החזון הכללי לעתיד, לבנות התרגשות לכיוון החברה וליצור מחויבות ורכישה לקיומם של פעולות היום ובעתיד.

הסגנון של שריל הוא אנרגיה גבוהה דינאמית ואינטראקטיבית, היא מציגה מחקר רלוונטי ובמצגות שלה תמיד יש קטעי קולנוע ומוזיקה מהנים. עם שריל קראן כנואם המרכזי שלך, אתה מובטח שאחד האירועים הטובים ביותר שלך אי פעם עם מעורבות קהל מוגברת, וקהל שמשאיר רעיונות קלים ליישום כמו גם השראה להוביל עם חזון 2030 לבנות את מקום העבודה העתידי כיום.

שריל הייתה נואמת המפתח שלנו בפורום הכלכלי של UVA Wise והיא הציגה "העתיד של העבודה עכשיו - האם אתה מוכן?". התגובה של הקהל שלנו כללה הערות כמו:

"נוף עתיד ומעורר השראה"
"אהבתי את תערובת הפרקטיות יחד עם דחיפה לעזור לנו להיות חדשניים יותר"
"רעיונות פנומנליים כיצד נוכל לחדש ולהגדיל את היצירתיות בזמן אמת להצלחה עתידית"
"מחקר וסטטיסטיקה מצוינים על עתיד העבודה ורלוונטיותם לחינוך וגם לעסקים"
"בהשראת שריל קראן"

בהחלט יהיה לנו שריל בחזרה לספק יותר תובנות לגבי עתיד העבודה, החדשנות ושינוי המנהיגות. "

ג'ויס
אוניברסיטת וירג'יניה בוויזה
קרא המלצה נוספת